宿迁市总工会打造职工婚介服务品牌

日前，宿迁市总工会急职工之所急，想职工之所想，围绕如何帮助单身职工解决燃眉之急，解除后顾之忧进行了积极的探索和创新，将采取一系列行之有效的方法，不断丰富完善鹊桥活动内容，创新活动载体，努力构建一支队伍、一个载体、一个平台、一个基地为基本框架的“四个一”职工婚介服务体系，不断满足职工择偶需求，极大增强了工会组织的影响力、吸引力和凝聚力。

为了使从事婚介婚恋事业的工会干部能够快捷迅速的了解婚介市场的发展和需求；熟练掌握婚恋操作技能，让每个征婚对象能够接受正确、文明、健康、个性的婚恋观。宿迁市总工会联合知名媒体和相关机构在2015年2月5日在宿迁职工服务中心举办了届“高级婚恋顾问”培训班，邀请了知名婚恋专家、资深业内人士授课，南京师范大学朱强博士、高级访问学者闫增耀、国内著名婚恋专家侯爱民首次走进基层授课，主要内容有：《基本素质和职业道德》、《行业社会地位及责任》、《中国婚介简史》、《性格色彩与沟通艺术》、《婚介心理学》、《婚恋商情》、《婚介管理、服务、活动》婚恋理论知识、婚恋务实方案经验介绍及交流等。红娘培训班的开办，标志着宿迁职工主题婚恋活动将趋常态化。

　　建立一支红娘队伍，为职工提供搭桥服务

    为了切实解决好单身职工择偶难问题，宿迁市总利用工会组织自身优势，将基层工会干部发动起来，为广大单身职工提供搭桥服务。市总建立了一支由分管副主席总负责，各区县（园区、行业工会）、基层工会干部组成的两级红娘队伍。责任到人，形成制度，形成工作网络。成立职工交友领导小组，进行活动总策划，在基层工会组建婚恋工作室，具体工作由婚恋工作室组织负责。活动领导小组定期组织基层红娘开展活动，通过培训、工作交流、学习考察等系列活动，增强红娘服务意识、工作技巧和工作能力。建立激励机制，全面调动各级工会干部为职工搭桥服务的工作热情和积极性。

运用一个载体，为职工提供交友服务

从今年新春开始，宿迁市总将通过举办多种形式鹊桥活动，为大龄青年提供鹊桥服务。为保证鹊桥活动效果，提高交友成功率，一是职工服务中心增设专门窗口，按职业文化层次划分择偶对象。按照条件归类举办鹊桥活动，使大家自身条件在同一起跑线上，减少了看条件又看人的繁琐程序，直奔主题，缩短时间，提高效率。二是开通移动电话，为参与者直接提供快捷方便的沟通渠道。与南京音爽传媒集团公司合作，利用该公司开发的微记网，建立移动电话平台。将参与者的手机号码与其编号绑定，只要拨打特定号码加上“参与者编号”，就可直接与意中人联系，大大提高了后续交友成功率。三是现场提供多种搭桥服务。每次组织鹊桥活动都尽可能的为参加活动的职工提供交友花名册、交友秘笈；在活动现场设置个人资料浏览区，每次将千人以上的会员个人条件、择偶条件、通讯方式、编号以海报的形式张贴墙上，供游览者选择和留言，发放的胸牌编号和海报编号一致，便于对号入座；现场设立红娘咨询服务台和广播站，为会员牵线搭桥提供服务；通过精彩文艺表演和互动游戏展示个人才艺，增进彼此了解；为再婚职工设立活动专区，体现人性化服务。与此同时，宿迁市的各级工会结合自身特点和实际，举办形式新颖、温馨浪漫的小型鹊桥会。从职工最需要解决的问题入手，从地区实际出发，为广大职工办实事、好事。
　　 

打造一个平台，为职工提供网上服务

随着时代的进步和经济社会发展，网络已经成为当今社会信息交流的重要平台，并已成为广大青年日常工作、学习和生活必备工具。为适应时代发展，创新工会鹊桥活动载体，利用网络平台满足广大择偶职工网上交友需求，本着真实、安全、便捷、诚信的原则，现已设计建站，并将于春节期间正式开通宿迁市工会红线网站。为保证网站真实、安全，在资格审查上制定出一整套严格的规定。分别制定了《宿迁市工会红线网站使用协议》，《网站操作流程》、《网站使用方法》等，确保网站的安全性，信息的真实性和保密性。为加强网站管理，将建立二级红娘管理员队伍。红娘管理员严格按照《网站管理员操作须知》使用网站。　
　　

创建一个基地，为职工提供规范服务

为进一步做好职工婚介服务工作，市总决定建立职工婚介服务基地，为职工鹊桥活动提供固定场所。将工会婚介服务工作形成体系，全方位多角度的为单身职工提供优质婚介服务。将结合职工服务中心，建成多功能厅式的集交友会所、婚恋讲坛、培训课堂、周末联谊、窗口接待等一体的婚介服务基地，为单身职工提供见面、交流机会，针对不同层次、不同需求的职工开展小型鹊桥活动，并为日常婚介提供即时服务。同时市总还将借助社会资源及企事业单位的活动场地，举办规模不等的鹊桥活动，满足不同层次职工交友需求。（梁强）